İnsan Kaynakları Uzmanlık Programlarının Amacı

İK yöneticileri ve yönetici adaylarına insan kaynakları alanıyla ilgili yetkinlikleri, güncel yaklaşımları teori ve uygulamalar yoluyla kazandırmak ve katılımcıların bilgi, beceri ve davranışsal özelliklerini en üst seviyeye çıkartmayı amaçlamaktadır.

"Strateji Mimarı Olan 21.yy'ın Altın Yetkinliklerine Sahip Yetenek Yöneticileri Yetiştiriyoruz"

Programa Kimler Katılabilir?

• İK alanında çalışmak isteyenler
• Çeşitli kurumların (kamu veya özel) İnsan Kaynakları birimlerinde çalışan ve kendilerini yönetim konularında  geliştirmek isteyenler.

Program İçeriği

• İnsan Kaynakları Yönetimine Giriş,
• İnsan Kaynaklarının Planlanması,
• Yetkinlikler,
• Seçme ve Yerleştirme,
• Mülakat Teknikleri,
• Performans Yönetimi,
• Kariyer Planlama ve Geliştirme,
• Eğitim ve Geliştirme,
• Yetişkin Eğitiminde Yeni Stratejiler,
• İşletmelerin Eğitim Departmanlarının Yapılanması,
• İhtiyaç Analizi,
• Çalışma Mevzuatı ve Temel Uygulamalar,
• Ücret Yönetimi,
• Yeniden Yapılanma Sürecinde Kadro Oluşturma,
• İnsan Kaynaklarında Proje Yönetimi,
• ISO 9001:2008 Kalite Yönetim Sistemi,
• ISO 9001:2008 ve OHSAS 18001 Tetkik Teknikleri,
• OHSAS 18001 Çalışan Sağlığı ve İş Güvenliği Yönetimi Sistemi,
• Yetenek Yönetimi,
• IIP (Investors In People)

Not: Eğitim tasarımının kullanılma hakkı, İstanbul Kültür Üniversitesi Sürekli Eğitim, Uygulama ve Araştırma Merkezi Müdürü Öğr. Gör. Zafer Erkoç a aittir. Yazılı izin alınmadan kısmen veya tamamen alıntı yapılamaz, hiçbir şekilde kopya edilemez, çoğaltılamaz ve yayımlanamaz.
 
Eğitim Ücreti: 

Eğitmenler

• Prof.Dr.Mahmut Paksoy-İstanbul Kültür Üniversitesi
• Prof.Dr.Cavide Uyargil-İstanbul Üniversitesi İşletme Fakültesi
• Doç.Dr.Emin Zeytinoğlu-İstanbul Ticaret Üniversitesi  Hukuk Fakültesi
• Öğr.Gör.Zafer Erkoç-İstanbul Kültür Üniversitesi
• Zülfikar Kosova-SGS Baş Tetkikçi-Müdür Yardımcısı
• Necla Çelik-Toyota Derindere İnsan Kaynakları Müdür Yardımcısı